Характеристика экспериментальной выборки.Страница 5
Слабо выраженные качества лидера и стили поведения в конфликтах табл. 8
|
Слабо выраженные качества лидера | |||
|
Spearman's rho |
Соперничество |
Correlation Coefficient |
,476 |
|
Sig. (2-tailed) |
,385 | ||
|
N |
12 | ||
|
Сотрудничество |
Correlation Coefficient |
,389 | |
|
Sig. (2-tailed) |
,122 | ||
|
N |
12 | ||
|
Компромисс |
Correlation Coefficient |
-,265 | |
|
Sig. (2-tailed) |
,405 | ||
|
N |
12 | ||
|
Избегание |
Correlation Coefficient |
,058 | |
|
Sig. (2-tailed) |
,857 | ||
|
N |
12 | ||
|
Приспособление |
Correlation Coefficient |
-,326 | |
|
Sig. (2-tailed) |
,301 | ||
|
N |
12 |
Средне выраженные качества лидера и стили управления табл. 9
|
Средне выраженные качества лидера | |||
|
Spearman's rho |
Авторитарный |
Correlation Coefficient |
-,569 |
|
Sig. (2-tailed) |
,431 | ||
|
N |
12 | ||
|
Пассивный |
Correlation Coefficient |
-,251 | |
|
Sig. (2-tailed) |
,431 | ||
|
N |
12 | ||
|
Демократический |
Correlation Coefficient |
,730 | |
|
Sig. (2-tailed) |
,163 | ||
|
N |
12 |
Другое по теме:
Управление конфликтом
Если конфликт приносит и затраты, и прибыль, то основная задача, с которой сталкиваются организации, - это управление им. Целью должно быть не исключение конфликта (это невозможно), а увеличение его потенциальной пользы, и уменьшение при ...
Социальная дискриминация женщин
Социальная дискриминация женщин (от латинского слова - criminatio - различие) означает ограничение или лишение прав по признаку пола (или гендерному признаку) во всех сферах жизни общества: трудовой, социально-экономической, политической, ...
Личность консультанта
Работа на телефоне доверия предъявляет определенные требования к качеству подготовки консультанта: он должен иметь определенный уровень образования. Наиболее предпочтительны специалисты - психиатры, психотерапевты, психологи, педагоги, со ...