Характеристика экспериментальной выборки.
Страница 4

Для выявления характера взаимосвязи между показателем склонности к определенному стилю руководства, показателем склонности к определенному поведению в конфликтной ситуации и степенью выраженности лидерства, был использован статистический метод обработки (табл. 4, табл. 5, табл. 6).

Оценка стиля управления табл. 4

 

авторитарный

пассивный

демократический

Среднегрупповая степень выраженности

10,7

11,7

13,0

В представленной выборке доминирует демократический стиль управления.

Опросник Томаса табл. 5

соперничество

сотрудничество

компромисс

избегание

приспособление

Среднегрупповая степень выраженности

7,3

7,3

6,7

4,4

4,2

В выборке наиболее выраженные показатели по шкалам соперничество и сотрудничество, среднее значение – по шкале компромисс.

Способность к лидерству табл. 6

 

Слабо выраженные качества лидера

Средне выраженные качества лидера

Сильно выраженные качества лидера

Лидер склонен к диктату

Количество испытуемых

12

12

10

1

По данной методике 12 испытуемых со слабо выраженными качествами лидерства, 12 человек со средне выраженными качествами лидерства, 10 – с сильно выраженными качествами лидерства и 1 человек – лидер, склонный к диктату.

Все выше показанные данные представлены графически (Приложение 4, 5, 6).

Далее все данные подверглись статистической обработке – метод ранговой корреляции по Спирмену (табл. 7 – 14). Максимальное возможное абсолютное значение коэффициента корреляции r=1, минимальное r=0.

Слабо выраженные качества лидера и стили управления табл. 7

     

Слабо выраженные качества лидера

Spearman's rho

Авторитарный стиль управления

Correlation Coefficient

,236

   

Sig. (2-tailed)

,460

   

N

12

 

Пассивный стиль управления

Correlation Coefficient

,217

   

Sig. (2-tailed)

,497

   

N

12

 

Демократический стиль управления

Correlation Coefficient

-,673

   

Sig. (2-tailed)

,016

   

N

12

Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8

Другое по теме:

Методики исследования
1. Тест Дембо-Рубинштейна Данная методика основана на непосредственном оценивании (шкалировании) испытуемыми ряда личных качеств, таких как здоровье, способности, характер и т. д. Обследуемым предлагается на вертикальных линиях отметить ...

Структура способностей
Деятельность (трудовая, учебная спортивная и т.п.), которой овладевает человек, предъявляет высокие требования к его психологическим качествам (особенностям интеллекта, эмоционально-волевой сфере, сенсомоторике). Этим требованиям не может ...

Молодежь в борьбе против наркомании и преступности
Чем больше люди говорят каким то вещам "нет", тем больше притягивают это к себе. Мы против войн, эпидемий, катастроф, неизлечимых болезней, наркомании, алкоголизма…а что в итоге? Оглянитесь вокруг: вооружённые конфликты, не пре ...